Cisco và Gensler tạo không gian làm việc linh hoạt: Cisco áp dụng bốn nguyên tắc thiết kế hướng đến sức khỏe nhân viên, bền vững, làm việc kết hợp và dữ liệu thực tế. Hợp tác với Gensler, họ xây dựng văn phòng hiện đại, 70% diện tích dành cho khu vực hợp tác có video, kết hợp công nghệ thông minh và tiện ích toàn tòa nhà, mang đến môi trường làm việc linh hoạt, kết nối và truyền cảm hứng.
Trong nỗ lực hậu đại dịch nhằm thống nhất và áp dụng tiêu chuẩn thiết kế nhất quán cho các văn phòng toàn cầu, Cisco xây dựng bốn nguyên tắc hướng dẫn: môi trường làm việc phải nâng cao sức khỏe nhân viên, tối ưu hóa tính bền vững (hướng tới mục tiêu phát thải bằng 0), hỗ trợ các tình huống làm việc kết hợp tại chỗ và từ xa, đồng thời dựa trên dữ liệu như sử dụng không gian và năng lượng. Tại các văn phòng như ở New York, phương pháp này đã chứng minh hiệu quả cao. “Bắt đầu từ trải nghiệm nhân viên, dựa trên dữ liệu thực tế về cách công việc diễn ra và vận dụng bốn trụ cột thiết kế, chúng tôi tạo ra không gian thu hút, gắn kết và truyền cảm hứng,” Bob Cicero, trưởng nhóm Future Proof Workplaces của Cisco, chia sẻ.
Không gian làm việc linh hoạt, hợp tác cùng Gensler, được trang bị hệ thống thông minh hiện đại, hạ tầng điện PoE (power-over-ethernet) và nền tảng hỗ trợ mọi loại họp kết hợp. “Mục tiêu là tạo ra môi trường mà sự cộng tác diễn ra liền mạch,” Tom Krizmanic, kiến trúc sư chính của Gensler, giải thích. Không gian hơn 5.500 m² này dành hơn 70% diện tích cho các khu vực hợp tác có hỗ trợ video, từ phòng họp nhỏ đến khu vực breakout trong hành lang. “Tỷ lệ cao này có thể trở thành tiêu chuẩn cho các tổ chức áp dụng chính sách làm việc di động, sáng tạo và linh hoạt,” Krizmanic bổ sung. Kết hợp công nghệ tiên tiến với tiện ích trong văn phòng, nhân viên có thể lựa chọn môi trường phù hợp nhất, đảm bảo nơi làm việc vừa kết nối vừa linh hoạt.
Cisco + Gensler: Thiết kế không gian làm việc đặt cộng tác lên hàng đầu.